Voor het eerst in negen jaar is het aantal vrouwelijke bestuurders in het bedrijfsleven gedaald. Het aantal vrouwelijke commissarissen stijgt licht. Dit blijkt uit de Female Board Index van september 2016.

De Female Board Index is een jaarlijks onderzoek naar het aantal vrouwelijke commissarissen en bestuurders van 83 Nederlandse beursgenoteerde ondernemingen.

Streven naar 30% vrouwelijke bestuurders en commissarissen

Volgens de Wet bestuur en toezicht dient er een evenwichtige verdeling van zetels te bestaan over mannen en vrouwen in Raden van Bestuur (RvB) en Raden van Commissarissen (RvC). Ten minste 30% van de zetels moet worden bezet door vrouwen. Dit percentage wordt nog lang niet gehaald. Daarom startten het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap en VNO-NCW eind 2014 het gezamenlijke initiatief ‘Vrouwen naar de top’. De database www.topvrouwen.nl heeft als doel hooggekwalificeerde ‘board ready’ vrouwen beter zichtbaar en vindbaar te maken.

Routeadvies naar de vrije plekken in RvB’s en RvC’s

Om het aantal vrouwen in RvB’s en RvC’s te bevorderen is blijvende en versterkte aandacht en gericht beleid nodig. Panteia en La Red brachten in 2015 in opdracht van het Ministerie van OCW de vrije plekken in RvB’s en RvC’s in beeld. Deze vacatures zijn tevens inzichtelijk via de website www.navigerennaardetop.nl,  gelanceerd door minister Bussemaker.

Verder maakten Panteia en La Red een netwerkanalyse, waarbij de netwerken van bestuurders en de organisaties waarmee zij verbonden zijn in kaart werden gebracht. Op basis hiervan is er een ‘routeadvies’ opgesteld.  Deze tips, die ‘board ready’ vrouwen concrete handvatten biedt om de weg te vinden naar een positie in een RvB of RvC van een top200 bedrijf, zijn nog altijd van kracht.

Workshop Navigeren naar de Top

In aansluiting op bovenstaande analyse en om het routeadvies en de tips in de praktijk te brengen, organiseren Panteia en La Red de workshop Navigeren naar de Top. Tijdens deze interactieve workshop bieden we praktische tips om uw doelen te realiseren.

Bent u een vrouw en heeft u de ambitie om toe te treden tot een RvB of RvC? Kom naar de workshop en krijg:

  • Zicht op uw eigen netwerk
  • De route om door te dringen in het netwerk van uw doelgroep
  • Een selectie van voor u relevante clubs en evenementen
  • Advies over het verhogen van uw zichtbaarheid

U kunt kiezen uit de volgende data:

  • Woensdag 19 april, 13.00 – 17.00 uur
  • Dinsdag 25 april, 9.00 – 13.00 uur
  • Donderdag 11 mei, 13.00 – 17.00 uur
  • Dinsdag 30 mei, 9.00 – 13.00 uur

De workshop vindt plaats bij Panteia te Zoetermeer. Investering: €250,- per persoon excl. BTW.

Aanmelden kan bij Natasha Stroeker (Panteia, ln.aietnapnull@rekeorts.n) of Miriam Notten (La Red, ln.deralnull@netton)


Downloads

Vrije plekken in RvC’s en RvB´s

Een onderzoek, netwerkanalyse & routeadvies voor topvrouwen op weg naar de vrije plekken in de top200 bedrijven

  • Natasha Stroeker (Panteia), Miriam Notten (La Red)
  • 13 november 2015
  • 65 pagina’s

Download PDF hier

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Verplichte velden zijn gemarkeerd met *